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LH, 올해 상반기 300명 신규 채용4월 15~19일 지원서 접수, 5~6월 필기·면접전형 실시

 LH(한국토지주택공사)가 올해 상반기에 신입직원 300명(5급 270명, 6급 30명)을 채용한다

 채용일정은 4월 10일 모집공고를 시작으로 15~19일 입사지원서 접수, 5월 12일 필기시험, 5~6월 중 1·2차 면접을 거친후 6월 중순 최종합격자가 발표된다. 합격자는 채용형 인턴으로 임용될 예정이다.

 모집분야는 5급공채의 경우 사무직은 일반행정·지적·전산·문화재 분야, 기술직은 토목·도시계획·조경·환경·교통·건축·기계·전기·화공 분야에서 채용한다. 6급(고졸)공채의 경우 일반사무·토목·조경·건축·기계·전기 분야를 모집한다.

 LH는 '공공기관 블라인드 채용 가이드라인'에 따라 채용 전 과정에서 일체의 개인정보를 요구하지 않고 직무역량을 중심으로 공정하게 인재를 선발할 예정이다. 따라서, 블라인드 채용을 위반한 경우 불이익을 받을 수 있으므로 지원자들은 입사지원서 작성 시 학교나 출신지역 등을 특정하지 않도록 주의해야 한다.

 기타 신입직원 채용 관련 자세한 사항은 LH 홈페이지(www.lh.or.kr)에 게시된 채용 공고를 참고하면 된다.

 이번 채용에 대해 LH관계자는 "이번 대규모 채용은 ‘주거복지로드맵’과 ‘도시재생 뉴딜’ 등 정부의 핵심 국정과제를 성공적으로 완수하는 데 필요한 창의적이고 우수한 인재를 충원·육성하기 위해 진행된다"고 밝혔다.

 한편, LH는 2018년에도 상·하반기 두 번에 걸쳐 415명의 신입직원을 채용한바 있다.

 또, 정부는 공공기관은 30%비율로 지역인재를 의무적으로 채용하도록 하고 있다.

조권래 기자  edit0606@naver.com

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